Processo Seletivo Vivo: Vaga de Emprego com Horário Flexível e com Possibilidade de Trabalhar até 03 Dias de Forma Remota
A Vivo, uma das maiores empresas de telecomunicações do Brasil, está com inscrições abertas para o processo seletivo de Analista Sênior de CRO (Conversion Rate Optimization).
A vaga oferece a possibilidade de trabalhar até três dias de forma remota e horário flexível, permitindo um equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
A vaga está disponível nas sedes da Vivo em São Paulo e no Rio de Janeiro, oferecendo a oportunidade de atuar em duas das maiores cidades do país.
Modelo de Trabalho
O modelo de trabalho é híbrido, permitindo que o colaborador trabalhe de forma remota até três dias por semana, proporcionando mais flexibilidade e qualidade de vida.
Acessibilidade
A Vivo valoriza a diversidade e inclusão, tornando a vaga acessível para pessoas com deficiência (PcD).
O Analista Sênior de CRO será parte da Diretoria de E-Commerce & Portais, responsável por entender as necessidades dos clientes e transformar essas necessidades em propostas de valor únicas.
Responsabilidades e Atribuições
Levantamento de problemas e implementação de soluções rápidas.
Gestão de backlog e roadmap de testes.
Criação de plano, QA, acompanhamento e construção de relatório final de testes.
Monitoramento da implementação de funcionalidades pós-teste.
Identificação de oportunidades de melhoria na taxa de conversão.
Desenvolvimento de soluções em conjunto com equipes de UX e desenvolvimento.
Responsável por metas de melhoria de indicadores de venda e conversão.
Análises e propostas de soluções para melhorar a experiência do cliente.
Requisitos e Qualificações
Requisitos
Experiência anterior em projetos de E-commerce e perfil analítico e comercial.
Habilidades para lidar com múltiplas tarefas e trabalhar em equipe.
Autonomia e resolutividade para tomada de decisões.
Conhecimento em GA4, Content Square e Adobe Target.
Noções de tagueamento via GTM.
Desejável
Conhecimento em ferramentas como Hotjar, Microsoft Clarity e Fullstory.
Benefícios
A Vivo oferece uma ampla gama de benefícios para seus colaboradores, destacando-se:
Escolha de benefícios ideal para dependentes, incluindo VR, VA, auxílio farmácia, assistência médica e odontológica, seguro de vida.
Celular corporativo e plano de voz e dados ilimitado.
Descontos exclusivos em serviços da Vivo, como linha fixa, banda larga, TV e apps.
Bônus ou PPR anual.
Plano de previdência privada.
Subsídio para despesas com escola, creche ou babá para colaboradores com filhos.
Ambiente de trabalho que respeita a diversidade e autenticidade.
Programas de voluntariado corporativo e desenvolvimento educacional.
Possibilidade de recrutamento interno no Brasil ou em outros 17 países onde a Vivo está presente.
Iniciativas de bem-estar físico, emocional e social, incluindo consultas com nutricionistas, psicólogos, telemedicina, entre outros.
Etapas do Processo Seletivo
Cadastro: Inscrição no portal de vagas da Vivo.
Case: Realização de um case prático.
Entrevista com RH + Avaliação Comportamental: Entrevista inicial e avaliação comportamental.
Entrevista com Gestor: Entrevista final com o gestor da área.
Proposta: Recebimento da proposta de trabalho.
Contratação: Assinatura do contrato e início das atividades.
Para se inscrever e saber mais detalhes sobre a vaga, Clique Aqui!
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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.