A Teleperformance, empresa referência em interação e distribuição de bebidas, anuncia a abertura de 50 vagas de emprego efetivo presencial em São Paulo, oferecendo uma oportunidade única para quem deseja se destacar no mercado de trabalho.
A busca por oportunidades de emprego que proporcionem crescimento profissional aliado a um ambiente descontraído é uma realidade para muitos.
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A Teleperformance está empenhada em criar vínculos fortes e duradouros com consumidores e clientes, proporcionando as melhores marcas, produtos e serviços.
Com um atendimento personalizado em um ambiente leve e divertido, a empresa destaca a importância de gostar de vendas para atuar em Multiskill, possibilitando a efetuação de vendas durante o contato com clientes.
Se você busca um local com ambiente descontraído e oportunidades de crescimento, a Teleperformance é o lugar certo para você!
As vagas disponíveis são para a posição de Auxiliar/Operacional, com salário entre R$1.200,00 e R$2.000,00, em regime CLT. O local de trabalho é no Campus Lapa – SP, e o horário de expediente é das 08h às 22h, com escala 6×1 e folgas cíclicas.
A empresa oferece benefícios como assistência médica, odontológica, vale alimentação ou vale refeição, seguro de vida, auxílio creche, vale transporte ou vale combustível (para saídas a partir das 22h), descontos em universidades e empresas parceiras, participação nos lucros ou resultados, convênio com empresas parceiras, desconto em produtos e oportunidades de crescimento profissional.
A Teleperformance busca candidatos maiores de idade, com ensino médio completo e disponibilidade para trabalhar presencialmente no Campus Lapa – SP.
A empresa valoriza o primeiro emprego e oferece diversos benefícios, como assistência médica e odontológica, vale alimentação ou vale refeição, auxílio creche, vale transporte ou vale combustível, descontos em produtos, participação nos lucros ou resultados, convênio com empresas parceiras e oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
A Teleperformance oferece um plano de carreira sólido, onde o colaborador pode ser promovido a partir do terceiro mês. A empresa valoriza o desempenho e dedicação de seus colaboradores, preparando-os para assumir novos cargos através do programa JUMP e de oportunidades internas em diversas áreas.
Além disso, a empresa se preocupa com o bem-estar físico e mental de seus colaboradores, promovendo iniciativas como apoio psicológico, ações de conscientização, e eventos sociais como Festival de Música e Dança e Sextas-feiras temáticas.
No pilar de saúde física, a Teleperformance promove atividades como a Copa TP, Campeonato de Game e Grupo de Corrida, além de parcerias com academias, estúdios de pilates, yoga e parceiros de cultura e lazer.
Se você se identifica com a proposta da Teleperformance e deseja fazer parte de uma equipe dedicada ao crescimento profissional em um ambiente descontraído, não perca tempo e inscreva-se já!
A empresa informa que o processo seletivo é composto por diversas etapas, garantindo uma seleção criteriosa e justa para todos os candidatos.
Não perca a oportunidade de fazer parte da Teleperformance e dar um salto em sua carreira profissional!
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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.
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