Vagas de Emprego Para quem Quer Trabalhar de Forma Remota: Stone Abre Oportunidade Para Trabalhar na Área de Marketing

A Stone, uma das maiores empresas de tecnologia e serviços financeiros do Brasil, está com uma excelente oportunidade para quem deseja atuar na área de marketing de forma 100% remota. A vaga aberta é para o cargo de Analista de Growth Marketing – Sênior, com foco na geração de resultados e crescimento sustentável.

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Conheça a Stone

A Stone é reconhecida por ir além das maquininhas de cartão. A empresa atua fortemente na transformação da indústria de pagamentos e no apoio aos empreendedores brasileiros. Com mais de 15 mil colaboradores espalhados por todo o país, a companhia investe em tecnologia, inovação e no desenvolvimento contínuo de seus profissionais.

Trabalhar na Stone significa fazer parte de uma cultura baseada em cinco pilares essenciais: espírito de dono, execução rápida, simplicidade, trabalho em equipe e foco total no cliente.

Sobre a Vaga: Analista de Growth Marketing – Sênior

O time de Growth Marketing do Pagar.me, braço da Stone, é responsável pela aquisição e engajamento de clientes através de estratégias digitais e mídia paga. A missão principal da equipe é gerar leads qualificados, aumentar as conversões e fortalecer a retenção de clientes.

Principais Atividades da Vaga

O profissional contratado terá diversas responsabilidades estratégicas e operacionais. Confira as principais atribuições:

  • Planejamento e execução de campanhas de mídia paga no Google Ads e Meta Ads
  • Gestão de orçamentos e otimização dos investimentos para melhorar as conversões e reduzir o Custo de Aquisição de Cliente (CAC)
  • Elaboração de briefings para produção de criativos junto ao time de design e conteúdo
  • Definição e acompanhamento de testes A/B para otimizar anúncios e a jornada do usuário
  • Análise de dados online e offline para aprimorar as estratégias de marketing
  • Relatórios constantes das principais métricas, trazendo insights relevantes para o time
  • Integração com áreas como CRM, Produto e Comercial para garantir o alinhamento estratégico

Requisitos e Qualificações Necessárias

Para se candidatar à vaga, é necessário ter experiência sólida na área de marketing digital e conhecimento técnico avançado. Veja os requisitos:

  • Experiência na gestão de campanhas pagas em Google Ads e Meta Ads
  • Conhecimento em ferramentas como GA4, Meta Business Manager, Looker Studio, Big Query e Tableau
  • Domínio em tracking, criação de UTMs e CAPI, além de utilização do Pixel e Google Tag Manager
  • Perfil analítico, orientado a resultados e com forte capacidade de transformar dados em ações estratégicas
  • Boa gestão de projetos e facilidade para lidar com diferentes áreas e demandas simultâneas

Diferenciais que Valorizam a Candidatura

Algumas experiências e habilidades aumentam as chances de destaque no processo seletivo:

  • Vivência em fintechs ou empresas de meios de pagamento
  • Conhecimento em automação de mídia paga, como uso de scripts ou APIs
  • Atualização constante sobre tendências de marketing digital
  • Experiência em agências de performance
  • Formação acadêmica em áreas como Engenharia, Estatística, Matemática, Economia ou Administração

Modelo de Trabalho e Jornada

A vaga é 100% remota, o que permite ao profissional trabalhar de qualquer lugar do Brasil. A jornada é de segunda a sexta-feira, com carga horária de 8 horas diárias e 1 hora de intervalo.

Benefícios Oferecidos pela Stone

A Stone oferece um pacote de benefícios bastante atrativo para os profissionais contratados. Confira alguns dos principais:

  • Plano de Saúde e Odontológico
  • Hospital Digital com atendimento 24h
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação – Sodexo
  • Gympass
  • Auxílio Creche para filhos de até 5 anos e 11 meses
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Remoto e setup inicial para o home office
  • Convênio com o SESC
  • Salário fixo + Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
  • Acesso à plataforma de educação Studa e Biblioteca StoneCo para desenvolvimento contínuo

Etapas do Processo Seletivo

O processo seletivo da Stone é completo e visa garantir a contratação de profissionais alinhados com a cultura da empresa. As etapas são:

Inscrição

O candidato realiza o cadastro online e passa por testes iniciais de perfil.

Entrevista com o Time de Recrutamento

Momento para conhecer a cultura da empresa e entender o desafio da vaga.

Case Técnico

Avaliação das habilidades técnicas e competências necessárias para a função.

Entrevista com a Liderança

Conversa para aprofundar nas hard skills e conhecer futuros pares e lideranças.

Check de Cultura

Etapa para avaliar se os valores do candidato estão alinhados com a cultura da empresa.

Feedback

A Stone valoriza a transparência e dará um retorno ao candidato, independentemente do resultado.

Como se Candidatar

Se você se identificou com a vaga e tem o perfil desejado, essa é a sua chance de fazer parte de uma das maiores empresas de tecnologia e serviços financeiros do Brasil. As inscrições podem ser feitas diretamente no site da Stone.

A Stone busca profissionais que compartilhem do propósito de transformar o mercado de pagamentos e impactar positivamente a vida dos empreendedores brasileiros.

Conclusão

Trabalhar na Stone é ter a oportunidade de crescer em um ambiente inovador, dinâmico e que valoriza o desenvolvimento profissional. A vaga de Analista de Growth Marketing – Sênior é ideal para quem possui perfil analítico, experiência em marketing digital e deseja atuar de forma remota, com total autonomia e foco em resultados.

Não perca essa oportunidade de construir uma carreira sólida em uma empresa que é referência no mercado financeiro e de tecnologia.

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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.

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