RecargaPay Abre mais de 30 Vagas para Trabalhar de Casa no Modelo Home Office

A RecargaPay, uma das principais fintechs do mercado, está com mais de 30 vagas abertas para profissionais interessados em trabalhar remotamente.

A empresa, que nasceu na Argentina e tem como missão democratizar os pagamentos móveis e serviços financeiros, busca talentos comprometidos em impulsionar essa visão no Brasil.

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Áreas de atuação disponíveis

Os cargos disponíveis abrangem diversas áreas, proporcionando oportunidades para profissionais com diferentes habilidades e experiências. Confira algumas das principais áreas com vagas abertas:

Engenharia de Software

  • Tech Lead (Lending, Identity, Sub-Acquirer, PJ)
  • Staff Mobile Engineer (Credit)
  • Sr Software Engineer (Payments, Martech, Checkout)
  • Sr Platform Engineer

Inteligência de Negócios

  • Especialista em Business Intelligence

Finanças e Contabilidade

  • Especialista em Planejamento Financeiro e Análise (FP&A)
  • Analista Contábil Sênior (Operações Financeiras, Regulatório)

Operações e Desenvolvimento de Negócios

  • Especialista em Crédito
  • Analista de Crédito Sênior
  • Head de Crédito

Marketing e Produto

  • Head de CRM
  • Designer de Produto Sênior (Empréstimos)

Inclusão e Diversidade

  • Programas de talentos para pessoas LGBTQIAPN+, mulheres em liderança e tecnologia, pessoas negras e pessoas com deficiência (PCDs).

Filosofia da empresa: “Get Shit Done”

A filosofia “Get Shit Done” da RecargaPay reflete o compromisso da empresa em transformar ideias em ações concretas. Esse conceito é sustentado por quatro valores fundamentais:

  1. Mentalidade de dono.
  2. Adaptabilidade.
  3. Excelência.
  4. Inovação.

Esses princípios norteiam o trabalho em equipe, incentivando a criação de soluções eficazes e práticas para os desafios do dia a dia.

Trabalhar de qualquer lugar do mundo

A RecargaPay acredita que grandes resultados podem ser alcançados independentemente da localização do colaborador.

Por isso, a empresa adota o modelo “remote first”, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar.

Para quem prefere um espaço físico, há parcerias com coworkings, garantindo flexibilidade para cada perfil profissional.

Compromisso com a diversidade e inclusão

Diversidade e inclusão são pilares essenciais da cultura da RecargaPay. A empresa realiza ações como palestras, bate-papos e medidas educativas para promover a equidade e a representatividade no ambiente corporativo. Esses esforços são complementados por programas específicos, como:

  • Programa de buddy (mentoria);
  • Jovem Aprendiz;
  • Prêmios Get Shit Done Awards;
  • Incentivos à indicação de talentos.

Benefícios oferecidos aos colaboradores

A RecargaPay oferece uma ampla gama de benefícios que tornam a experiência de trabalhar na empresa ainda mais atrativa. Entre os principais, destacam-se:

  • Vale-refeição Flash;
  • Programa de idiomas;
  • Assistência médica e odontológica;
  • Assistência para home office;
  • Academia;
  • Voucher de casamento;
  • Auxílio maternidade e paternidade;
  • Parcerias educacionais.

Esses benefícios reforçam o compromisso da empresa com o bem-estar e o desenvolvimento pessoal e profissional de seus colaboradores.

Conclusão

A RecargaPay oferece uma oportunidade única para quem busca uma carreira em uma empresa inovadora, com uma visão clara de democratizar os serviços financeiros no Brasil.

Com diversas vagas abertas e uma cultura que valoriza a diversidade e o trabalho remoto, esta pode ser a chance de integrar uma equipe engajada e comprometida com a excelência.

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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.

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