VAGA REMOTA: Carrefour abre Vaga de Emprego Efetiva para Desenvolvedor com Salário mais Benefícios Incluindo Auxílio Home Office

Oportunidade de Carreira no Carrefour

O Grupo Carrefour Brasil, reconhecido como o maior empregador privado do país, está oferecendo uma nova oportunidade de emprego para desenvolvedores de software.

Com mais de 150 mil colaboradores e uma receita superior a R$ 100 bilhões, a empresa continua sua trajetória de crescimento e inovação, especialmente após a aquisição do Grupo BIG em 2022.

A nova vaga, voltada para desenvolvedores de middleware, inclui benefícios atraentes como auxílio home office e PLR (Bônus Anual).

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Sobre a Vaga

Descrição da Posição

Os desenvolvedores que se juntarem ao Carrefour terão a responsabilidade de projetar, desenvolver e implementar middleware para suportar integrações financeiras e contábeis com SAP S4/Hana. As atividades incluem:

• Manutenção/Administração de Middleware Axway B2Bi: Responsável por manter e administrar o middleware, garantindo seu funcionamento eficiente.
• Colaboração em Projetos: Trabalhar em conjunto com desenvolvedores e arquitetos de software para integração de aplicativos.
• Configuração e Otimização: Configurar e otimizar servidores e sistemas de middleware para garantir desempenho.
• Conhecimento Contábil: Aplicar conhecimentos de contabilidade financeira para implementações de modelos contábeis com funcionais SAP.

Requisitos da Vaga

Os candidatos devem ter experiência comprovada em:

• Implementação de projetos de integração utilizando Axway B2Bi com SAP S4/Hana.
• Projetos de migração para a Cloud utilizando produtos Axway.
• Desenvolvimento em Java, Python, API Axway (SOAP e REST) e Shell Script.

Além disso, são desejáveis conhecimentos em NodeJs, AngularJs, Docker, Kubernetes, SO Linux, e outras tecnologias de integração e desenvolvimento.

Benefícios Oferecidos

Assistência Médica e Odontológica

Os colaboradores do Carrefour têm acesso a planos de saúde e odontológicos, garantindo cuidados completos para si e suas famílias.

Auxílio Home Office

Para apoiar o trabalho remoto, a empresa oferece auxílio financeiro destinado à manutenção do home office, promovendo um ambiente de trabalho eficiente e confortável.

PLR (Bônus Anual)

Os funcionários têm direito à Participação nos Lucros e Resultados (PLR), um bônus anual que valoriza o desempenho e contribuições individuais e coletivas.

Licença Maternidade/Paternidade Estendida

O Carrefour reconhece a importância do equilíbrio entre vida pessoal e profissional, oferecendo licenças maternidade e paternidade estendidas para seus colaboradores.

Desconto em Compras

Todos os colaboradores têm direito a descontos em compras realizadas em lojas, postos, drogarias e e-commerce do Carrefour, utilizando o Cartão Carrefour.

Programa de Apoio ao Colaborador (PAC)

Este programa oferece atendimento emergencial gratuito em áreas psicológica, social, financeira e jurídica, promovendo o bem-estar integral dos colaboradores.

Avatar da Saúde

Os funcionários recebem dicas personalizadas de saúde e qualidade de vida através do Avatar da Saúde, um programa exclusivo do Carrefour.

Junte-se ao Carrefour

Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é uma oportunidade única de fazer parte de uma equipe diversa e inovadora.

A empresa oferece um ambiente acolhedor, com respeito às diferenças e espaço para crescimento e aprendizado contínuos.

Os desenvolvedores interessados em fazer parte desta grande jornada podem se candidatar à vaga aqui e contribuir para a transformação digital do Carrefour.

Com você, a empresa será ainda maior.

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