Caju Contrata! Trabalhe Remotamente como Analista de Sales Ops Pleno

Vaga Efetiva e Home Office na Caju

A Caju, empresa brasileira de tecnologia, está com inscrições abertas para a vaga de Analista de Sales Ops Pleno – Canais Indiretos. A oportunidade é para trabalho remoto, permitindo que profissionais de qualquer região do Brasil possam se candidatar. As inscrições vão até 08 de abril de 2025.

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Sobre a Caju

A Caju busca transformar a relação entre empresas e colaboradores por meio de soluções inovadoras e seguras. Entre seus produtos, destacam-se o Cartão Multi Benefícios, Solução em Despesas Corporativas, Premiações e Caju Ciclos. A empresa valoriza um ambiente colaborativo e inclusivo, incentivando candidaturas de pessoas negras, mulheres, indígenas, LGBTQIA+ e outros grupos minorizados.

Principais Responsabilidades

O profissional contratado atuará dentro do time de Receita e terá como principais funções:

• Desdobrar metas das operações de Canais Indiretos até o nível individual e acompanhar o desempenho;
• Analisar e extrair insights para apoiar o crescimento da carteira de clientes;
• Conduzir reuniões de resultado, focando em problemas prioritários e ações para mitigá-los;
• Atender demandas de análises das squads de negócio;
• Gerenciar testes e campanhas;
• Criar e manter dashboards e relatórios para apoiar a equipe;
• Propor e gerenciar projetos relacionados à segmentação de clientes, retenção e rentabilização da base.

Requisitos da Vaga

Requisitos Obrigatórios:

• Experiência com elaboração e controle de metas;
• Domínio de SQL, Excel e ferramentas de visualização de dados (Tableau, Power BI);
• Experiência com manipulação e análise de dados;
• Atuação prévia em operações de vendas ou customer success, especialmente em Canais Indiretos;
• Capacidade de interação e apresentação de resultados para diferentes stakeholders;
• Perfil analítico, curioso e atento a detalhes.

Diferenciais:

• Conhecimento em R/Python;
• Experiência com Salesforce (Sales Cloud) e Metabase.

Benefícios

A Caju oferece um pacote de benefícios competitivo para seus colaboradores, incluindo:

• Cartão Caju, permitindo liberdade na utilização dos benefícios;
• Plano de saúde sem coparticipação;
• Zenklub, com acesso a terapias online;
• Gympass;
• Conexa Saúde, para consultas médicas online;
• Auxílio creche para crianças até 5 anos;
• Trabalho remoto de qualquer lugar do Brasil;
• Equipamento de trabalho fornecido pela empresa;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.

Processo Seletivo

A seleção para a vaga segue as seguintes etapas:

1. Cadastro;
2. Bate-papo com Gente e Gestão;
3. Bate-papo com a Liderança;
4. Case Técnico;
5. Proposta;
6. Contratação.

Como se Candidatar

Os interessados podem se candidatar acessando o link abaixo:

Inscreva-se aqui

A Caju valoriza a diversidade e incentiva profissionais de todas as regiões do país a participarem do processo seletivo.

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