A BHS, uma empresa com cerca de 29 anos de experiência no mercado de soluções modernas de TI, está oferecendo uma empolgante vaga de emprego efetiva para o cargo de Analista Desenvolvedor Júnior – .Net, com a possibilidade de trabalho remoto.
Reconhecida como a melhor empresa para se trabalhar em Minas Gerais e no Brasil pelo GPTW – Great Place to Work, a BHS está em busca de talentos que desejem fazer parte de uma equipe dinâmica e inovadora.
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O candidato ideal para esta posição deverá possuir habilidades interpessoais, capacidade de autogerenciamento e colaboração, sendo proativo e capaz de trabalhar fora da zona de conforto.
Além disso, é essencial que o indivíduo tenha interesse em participar de projetos desafiadores e esteja motivado a aprender, ensinar e crescer junto com a BHS.
As responsabilidades do cargo incluem o desenvolvimento e manutenção de Back End de API’s Rest em microserviços, atuação em soluções de automações com tecnologias Microsoft Serverless na Nuvem, trabalho com tecnologias FrontEnd como HTML, CSS, JavaScript e possivelmente frameworks como React, entre outras atribuições relacionadas ao desenvolvimento e manutenção de soluções tecnológicas.
Em termos de requisitos e qualificações, a BHS está em busca de profissionais com experiência em desenvolvimento em .Net/C# Enterprise Applications, capacidade de aplicar boas práticas de TDD, DDD, SOLID e Clean Code, desenvolvimento com T-SQL, e experiência em Front End Web SPA (JavaScript).
Além disso, são considerados diferenciais experiência em desenvolvimento na Nuvem Microsoft Azure, conhecimento em React, Microsoft Power Platform e Dynamics, entre outras tecnologias e ferramentas relevantes para a posição.
A BHS oferece uma série de benefícios aos seus colaboradores, incluindo plano de saúde e assistência odontológica, vale-refeição/alimentação, carga horária de 40 horas semanais com horários flexíveis para trabalhar, auxílio home office mensal, programa de indicações, Gympass, parceria com Holus – Central de Atenção Terapêutica, participação nos lucros, licença maternidade/paternidade estendida, entre outros.
Além disso, a empresa promove uma cultura de feedback contínuo e busca a inclusão da diversidade em seu ambiente de trabalho, acreditando que equipes plurais têm melhor desempenho. Todos são bem-vindos na BHS, onde a diversidade é valorizada e incentivada.
O processo seletivo para a vaga incluirá um primeiro contato com o recrutador, seguido de uma conversa com alguém do time de Gestão de Pessoas para entender melhor o candidato e apresentar a oportunidade, e por fim, uma entrevista técnica com a liderança da área.
A BHS busca promover o melhor ambiente de trabalho possível e investe em conteúdo sobre diversidade, incentivando os interessados a fazerem parte da equipe.
Para mais informações sobre a empresa e a vaga, os interessados podem conferir a avaliação da BHS no Glassdoor, onde a empresa possui uma avaliação de 4.4 estrelas e é recomendada por 92% das pessoas que trabalharam ou trabalham na empresa.
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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.
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