O Programa de Trainee Ambev 2025 está com inscrições abertas e promete uma oportunidade única para quem deseja construir uma carreira sólida em uma das maiores empresas de bebidas do mundo.
Com o objetivo de formar futuros líderes, a Ambev busca candidatos ambiciosos, curiosos e colaborativos, que estejam prontos para assumir grandes desafios e liderar projetos de impacto. As vagas são presenciais, e os trainees poderão atuar em diversas regiões do Brasil.
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O Trainee Ambev 2025 está dividido em dois principais mundos de atuação:
Business (GMT): Os trainees poderão atuar em áreas como Vendas, Financeiro, Marketing, Tecnologia, Relações Corporativas, Gente e Gestão, e Jurídico. As oportunidades estão espalhadas por operações da Ambev, incluindo o corporativo, centros de distribuição, Ambev Tech, Zé Delivery e Bees.
Supply Chain: Essa área é responsável por garantir a melhor experiência para os consumidores, abrangendo cervejarias, refrigeranteiras, maltarias e centros de distribuição. Os trainees terão a chance de atuar em áreas ligadas à produção e logística, além de áreas administrativas como Suprimentos, Sustentabilidade e Controle Logístico.
O Trainee Ambev 2025 oferece um treinamento imersivo na cultura e estratégia da empresa, proporcionando aos participantes a oportunidade de liderar projetos relevantes desde o início. O programa inclui uma viagem por diversas unidades da Ambev no Brasil, permitindo que os trainees conheçam de perto o funcionamento da companhia. Ao final do programa, os participantes serão alocados em posições estratégicas dentro do mundo escolhido.
Para participar do processo seletivo, é necessário ter concluído a graduação entre dezembro de 2022 e dezembro de 2024 e estar disponível para trabalhar presencialmente em qualquer região do Brasil.
As inscrições para o Trainee Ambev 2025 estão abertas até o dia 3 de setembro de 2024. Não perca essa oportunidade de crescer profissionalmente em uma das empresas mais respeitadas do Brasil. Para se candidatar, clique aqui.
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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.
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