Trabalhar na Ambev: Empresa Abre Processo Seletivo Para Vagas de Emprego de Supervisor De Armazém

A Ambev, conhecida por sua história de grandes sonhos e conquistas, está em constante evolução. A empresa se orgulha de sua trajetória e busca sempre avançar, honrando o passado e se guiando por três valores principais: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo.

Esses valores sustentam um ambiente inclusivo, diverso, colaborativo, tecnológico e conectado com o futuro. A Ambev convida todos a fazerem parte dessa jornada emocionante e inovadora.

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Descrição da Vaga

Responsabilidades e Atribuições

A vaga de Supervisor de Armazém na Ambev envolve uma série de responsabilidades cruciais para o bom funcionamento das operações logísticas.

O profissional será responsável por garantir o cumprimento do DPO (Gestão de Desempenho Organizacional) e a rotina do turno de armazém. Entre as principais atividades, destacam-se:

• Liderar a equipe de conferentes nas operações internas de movimentação de produtos.
• Organizar a logística de entrega de produtos, bem como a saída e recebimento de caminhões.
• Garantir o registro dos tempos e movimentos no sistema e o cumprimento dos procedimentos de controle de estoque.
• Controlar os custos relacionados a empilhadeiras e ajudantes do armazém.
• Validar a contagem diária de estoque e supervisionar a operação dos terceiros dentro da companhia.
• Realizar rondas diárias pelo armazém com foco em 5S (seiri, seiton, seiso, seiketsu e shitsuke) e verificar a disposição dos produtos conforme o layout.

O supervisor também deverá direcionar as orientações diárias para a equipe, analisar viagens de transferências realizadas, entender atrasos e cobrar a transportadora.

Além disso, é fundamental garantir o cumprimento das normas de segurança e o uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).

Requisitos e Qualificações

Competências Desejáveis

Para se candidatar à vaga de Supervisor de Armazém na Ambev, é importante possuir as seguintes competências:

• Capacidade de liderar equipes.
• Comunicação clara e objetiva.
• Facilidade de relacionamento e trabalho em equipe.
• Atitude proativa e senso de urgência.
• Disciplina na gestão e capacidade analítica.
• Resiliência frente a desafios e frustrações.
• Raciocínio lógico e autonomia.
• Conhecimentos de rotinas de logística.

Experiência Desejável

A Ambev busca profissionais com no mínimo seis meses e, preferencialmente, um ano de experiência na área ou em indústrias de bens de consumo, além de experiência em gestão de equipes.

Formação

É necessário ter Ensino Superior Completo.

Benefícios Oferecidos

Saúde e Bem-estar

A Ambev oferece diversos benefícios voltados para o cuidado com a saúde dos seus colaboradores e seus dependentes, incluindo:

• Plano Médico e Odontológico.
• Telemedicina e Saúde Mental com a Telemedicina Dasa e Gente 360.
• Seguro de Vida.
• Gympass para atividades físicas.

Benefícios Adicionais

Além dos cuidados com a saúde, a Ambev proporciona:

• Descontos em produtos da empresa.
• Cesta de Natal e brinquedos para os filhos dos colaboradores.
• Previdência privada.
• Vale Alimentação ou Refeição.
• Vale Transporte opcional.
• Abono assiduidade (14º salário).
• Auxílio Creche ou Auxílio Babá.
• Participação nos lucros da companhia.

Desenvolvimento e Crescimento

A Ambev acredita no desenvolvimento contínuo e oferece um ambiente meritocrático e inclusivo. A empresa valoriza a diversidade e incentiva o crescimento pessoal e profissional de seus colaboradores, unindo-os por um mundo melhor.

Etapas do Processo Seletivo

O processo seletivo para a vaga de Supervisor de Armazém na Ambev é composto por várias etapas:

1. Cadastro: Inscrição no processo seletivo.
2. Mapeamento Ambev – Generalista: Avaliação inicial.
3. Entrevista – Recrutamento: Entrevista com a equipe de recrutamento.
4. Entrevista – Unidade: Entrevista na unidade de atuação.
5. Oferta e ASO: Oferta de emprego e exame admissional.
6. Contratação: Formalização da contratação.

Bem-vindo à Ambev

A Ambev valoriza a paixão de seus colaboradores pelo que fazem e reconhece o impacto positivo que cada um pode ter na empresa.

Trabalhando como donos do negócio, todos desempenham um papel fundamental no sucesso do ecossistema da Ambev. A colaboração é a chave para encantar os clientes e alcançar grandes conquistas.

A empresa busca pessoas com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença, acolhendo talentos diversos e oferecendo oportunidades para aqueles que estão começando no mercado de trabalho.

A Ambev acredita que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias e convida todos a sonhar grande por um futuro com mais razões para brindar.

Conclusão

Trabalhar na Ambev como Supervisor de Armazém é uma oportunidade única de fazer parte de uma empresa que valoriza a evolução contínua, a inclusão e a colaboração.

Com uma série de benefícios e um processo seletivo bem estruturado, a Ambev está pronta para receber novos talentos que compartilhem de sua visão e valores. Seja bem-vindo à Ambev e faça parte de um time que sonha tão grande quanto você!

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