Quer Trabalhar de Casa? Alura Abre Vaga de Emprego com Horários Flexíveis e VR de R$ 710,00

A Alura, conhecida por ser uma das maiores plataformas de ensino de tecnologia no Brasil, está oferecendo uma excelente oportunidade de trabalho remoto para quem deseja uma posição dinâmica com horários flexíveis.

A empresa está com vagas abertas para a função de SDR I (Pré-vendas), com benefícios atrativos, incluindo vale-refeição de R$ 710,00 mensais.

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Descrição da Vaga

A posição de SDR I na Alura é voltada para o modelo de trabalho remoto, permitindo aos candidatos a flexibilidade de trabalhar de qualquer lugar.

O papel de pré-vendas dentro da empresa é fundamental para o sucesso das operações de vendas, sendo responsável por qualificar leads e identificar potenciais clientes com alta probabilidade de conversão.

Responsabilidades do Cargo

As principais responsabilidades do cargo de SDR I incluem:

  • Atuar como ponte entre o marketing e o time de vendas, garantindo que apenas leads qualificados sejam encaminhados para os vendedores.
  • Realizar atividades como pesquisa de mercado, prospecção de novos leads, primeiro contato, follow-ups, agendamento de reuniões e coleta de informações relevantes para o fechamento de vendas.
  • Empregar habilidades avançadas de comunicação para assegurar uma experiência excepcional para os leads.
  • Demonstrar compreensão das estratégias de Inbound Sales, convertendo leads em clientes.
  • Utilizar técnicas persuasivas para influenciar leads a agendar reuniões e conhecer os produtos da Alura.

Requisitos Necessários

A Alura busca candidatos que possuam:

  • Habilidades avançadas de comunicação e capacidade de gerenciar processos de vendas inbound.
  • Experiência no uso de ferramentas de CRM, como o HubSpot, para gerenciar eficientemente o pipeline de vendas e manter os dados atualizados.
  • Proficiência no uso de ferramentas de pesquisa na internet e redes sociais, como Instagram e LinkedIn, para identificar e contatar leads qualificados.

Diferenciais

Embora não sejam obrigatórios, alguns diferenciais podem destacar o candidato, como:

  • Experiência comprovada em projetos de vendas e qualificação de leads.
  • Familiaridade com o software CRM HubSpot ou outros similares.
  • Experiência em ambientes dinâmicos e de alta produtividade, especialmente no setor de edtechs.

Benefícios Oferecidos

A Alura se preocupa em proporcionar um ambiente de trabalho acolhedor e benefícios atrativos para seus funcionários. Entre os principais benefícios estão:

  • Vale-Refeição: R$ 710,00 por mês, depositado em um cartão de benefício flexível.
  • Vale-Alimentação: R$ 160,00 por mês.
  • Apoio Home-Office: R$ 90,00 por mês para você usar como preferir.
  • Convênio Médico e Odontológico: Convênio médico com cobertura de 70% e odontológico opcional.
  • Seguro de Vida: Para maior tranquilidade dos funcionários.
  • Gympass: Incentivo à prática de atividades físicas.
  • Day Off no Aniversário: Dia de folga no mês do aniversário.
  • Suporte de Equipamentos: Fornecimento de equipamentos para um ambiente de trabalho confortável.

Cultura de Trabalho e Desenvolvimento

A Alura valoriza um ambiente de trabalho humanizado que respeita e valoriza todas as pessoas, incentivando a diversidade e a inclusão. A cultura de trabalho é colaborativa, com abertura para propostas de novas ideias e participação na construção de projetos.

Desenvolvimento Pessoal e Profissional

A empresa oferece diversas oportunidades de desenvolvimento para seus colaboradores, como:

  • One on One com a Liderança: Espaço para discutir sobre carreira e vida pessoal em um ambiente aberto e acolhedor.
  • Ambiente Horizontal: Foco no desenvolvimento pessoal em vez de uma progressão de carreira tradicional.
  • Networking com Grandes Profissionais: Conexões com especialistas das áreas de educação e tecnologia.
  • Acesso Gratuito às Plataformas do Grupo Alura: Acesso a cursos de tecnologia e idiomas, além de e-books.

Etapas do Processo Seletivo

O processo seletivo para a vaga de SDR I na Alura é composto pelas seguintes etapas:

  1. Cadastro: Inscrição inicial do candidato.
  2. Entrevista com Pessoas & Cultura: Avaliação de fit cultural.
  3. Entrevista com Lideranças: Conversa com lideranças da área.
  4. Proposta: Oferta de emprego.
  5. Contratação: Formalização do vínculo de trabalho.

Conclusão

Essa vaga é ideal para profissionais que buscam uma carreira dinâmica, com possibilidade de crescimento, desenvolvimento contínuo e a chance de fazer parte de um time que está transformando a vida de pessoas através da educação.

A oportunidade de trabalho remoto com horários flexíveis e um pacote de benefícios robusto torna a posição ainda mais atrativa.

Clique Aqui! para se inscrever na vaga e fazer parte da equipe Alura.

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ATENÇÃO! O Meu Emprego Novo não é responsável pelas vagas abertas. Elas são externas e podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa.

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